快遞嚴重積壓,中通留不住快遞小哥
“最近中通快遞怎么了,老是物流異常?!?/p>
快遞新規(guī)實施后,投遞環(huán)節(jié)成為了快遞公司和快遞員的不可承受之重,首先撐不住的是中通。
近日,湖北經(jīng)視報道,中通快遞摩爾城站點多個區(qū)域出現(xiàn)快遞積壓的問題。站點負責人對媒體表示,負責漢陽王家灣一帶20多個區(qū)域的中通快遞配送業(yè)務(wù),目前有4個區(qū)域因為快遞員辭職,無人送件?!斑@里開園的時候差不多有一二十個人,現(xiàn)在只剩下七個了?!?/p>
圖源:微博
有不少用戶稱,快遞到了站點,但過了一周甚至半個月都沒人配送,客服電話也打不通?;蛘呒词孤?lián)系到客服,問題也無法得到有效解決??爝f員緊缺的問題,與新實施的《快遞市場管理辦法》不無關(guān)系,隨著新規(guī)的推行,快遞需要送貨上門,導(dǎo)致快遞員的工作壓力變大而收益減少,離職的快遞員迅速增多。
對于上述相關(guān)消息,中通快遞表示,武漢漢陽摩爾城網(wǎng)點服務(wù)正常,因近期派件量過大,派件時效有所影響,網(wǎng)點已經(jīng)增加人手加快派送,預(yù)計3天內(nèi)恢復(fù)正常。
不過,中通快遞網(wǎng)點癱瘓的現(xiàn)象并非僅此一例,全國多個地區(qū)中通快遞,均面臨快遞員緊缺導(dǎo)致的快遞積壓問題。
黑貓投訴上,新規(guī)實施前后時間,均有消費者投訴中通快遞物流長時間不更新、到件不派送、攬收不發(fā)貨等問題。在小紅書、微博等社交媒體平臺,也有不少網(wǎng)友吐槽,中通快遞物流異常,物流信息顯示運輸壓力較大,快遞派送時間有所延遲。
圖源:小紅書
“多地中通快遞嚴重積壓”相關(guān)話題甚至登上了微博熱搜。近日,還有媒體消息稱,前段時間中通海口的一家網(wǎng)點也因快遞短缺而出現(xiàn)癱瘓。針對熱搜,中通快遞方面于13日回應(yīng)稱,全國整體網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定、服務(wù)正常。
作為國內(nèi)市占率最高的快遞公司,從2016年至今,中通快遞業(yè)務(wù)規(guī)模連續(xù)8年保持行業(yè)第一,幾乎占到全國四分之一的市場份額。截至2023年6月30日,中通快遞在全國擁有約6000個直接網(wǎng)絡(luò)合作伙伴,經(jīng)營超過3.1萬個攬派件網(wǎng)點以及超過10萬個末端驛站。
從整個快遞行業(yè)看,過去9年來,全國快遞業(yè)務(wù)量持續(xù)增長,已經(jīng)連續(xù)9年位居世界第一,2024年行業(yè)仍將繼續(xù)保持穩(wěn)步上升態(tài)勢。
如今中通被曝出快遞網(wǎng)點積壓問題,說明了在快遞業(yè)務(wù)量激增的情況下,中通在物流規(guī)劃和調(diào)度存在問題,這既是對公司運營管理能力的一次考驗,也是對整個快遞行業(yè)發(fā)展的一次提醒。
網(wǎng)上購買的商品到消費者手中,要經(jīng)過取件、分揀分類、運輸、中轉(zhuǎn)、派送等多個環(huán)節(jié)。其中,派送環(huán)節(jié)就是包裹到達目的地的配送站點后,快遞員會負責將包裹派送到收件人手中。
普遍來看,快遞員會直接將快遞送到指定快遞驛站,再通知收件人前往領(lǐng)取,而提供送貨上門服務(wù)占比較少。從網(wǎng)友們對中通快遞的吐槽來看,問題就出在派送環(huán)節(jié),“到件不派送、攬收不發(fā)貨”,也就是快遞人手緊張。
這背后一個重要因素是快遞員跑了,新規(guī)實施只是導(dǎo)火線。近年來快遞行業(yè)一線人員緊缺已經(jīng)成為常態(tài),快遞員甚至長年登上“最缺工100個職業(yè)排行榜單”前十。
由于新規(guī)的實施意味著快遞員無法達到要求,要面臨更多的罰款扣費,在重重壓力下,不少快遞員直接離職。“快遞員得知新規(guī)兩天后離職”話題此前甚至霸榜微博熱搜第一位。
因快遞員緊缺而出現(xiàn)快遞積壓的現(xiàn)象,首先在中通被曝出,一定程度上或許說明了中通快遞的派件單價滿足不了快遞員的需求,留不住更多的一線人員。
那么,中通快遞的派件單價有多少呢? 目前并未有具體公開信息,但從招聘APP中,深圳地區(qū)中通快遞員工資范圍為8000-13000元左右。其中,招聘詳情中提到,多勞多得、上不封頂。在小紅書,有貴州一快遞網(wǎng)點轉(zhuǎn)讓稱,派件700+,派費7毛5一票,寄件40+。
圖源:小紅書
圖源:Boss直聘APP
相比順豐和京東,三通一達派件單價普遍更低。不過,近期,京東物流被曝出快件單價降低,對收件的計提單價進行下調(diào)。據(jù)悉,京東物流對5-10kg的快件計提單價從原本的4.5元降低到了2.5元至3.3元,降薪幅度高達58.18%。
而與此同時,近期京東還宣布啟動“萬人招聘計劃”,2024年上半年將吸納約2萬名新員工,聚焦供應(yīng)鏈、運營、管理、銷售等方向。
目前來看,快遞單價齊降與快遞員緊缺的矛盾是快遞行業(yè)的普遍難題。
另外還令人關(guān)心的是,為什么快遞員緊缺而導(dǎo)致快遞積壓的問題,首先出現(xiàn)在“三通一達”里的中通?或許相比圓通、申通、韻達,中通派件量大,快遞員供應(yīng)不足導(dǎo)致的快遞派送矛盾更加容易顯現(xiàn)。
據(jù)了解,2023年上半年,中通、圓通、韻達、申通、順豐的日均單量分別是7720萬、5401萬、4642萬、4265萬、3249萬。
總之,中通快遞的積壓問題給其他快遞公司敲響了警鐘??爝f員是快遞公司的核心力量,他們的穩(wěn)定性和積極性直接影響到公司的運營質(zhì)量,因此快遞公司應(yīng)該反思自身在人力資源管理、員工關(guān)懷的不足。
近年來,電商行業(yè)的發(fā)展直接推動了快遞業(yè)務(wù)量的快速增長,而直播電商為快遞公司們提供了更多的市場規(guī)模。隨著抖音、快手等短視頻平臺開展電商業(yè)務(wù),快遞公司和這些新興電商平臺,以及東方甄選等直播機構(gòu)建立了戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,提供物流服務(wù)。
據(jù)艾瑞咨詢數(shù)據(jù),2023年中國直播電商市場規(guī)模達到4.9萬億元,同比增速為35.2%。
但在爭奪電商訂單過程中,快遞公司依舊走不出價格戰(zhàn)的死循環(huán)。快遞單價持續(xù)下滑,就在今年1月,順豐、圓通、韻達、申通等四家快遞企業(yè)相繼公布了2024年首月業(yè)績。其中,單票收入分別為17元、2.45元、2.27元、2.19元,分別同比下降5.92%、10.59%、17.45%、18.89%。相比順豐,圓通、韻達、申通的單票收入降幅更大。
在當前快遞行業(yè),用規(guī)模優(yōu)勢壓低成本來實現(xiàn)盈利是普遍做法。不難預(yù)料,快遞價格戰(zhàn)還會繼續(xù)持續(xù)下去。除了價格戰(zhàn),各大快遞公司早就卷起服務(wù),推出送貨上門服務(wù)以及提高配送時效,從過去的“三日達”再到“半日達”。
此外,菜鳥強化中轉(zhuǎn)、攬派能力,中通發(fā)力“按需服務(wù)”,圓通力推“按需送達”等等。
而在成本競爭上,各大快遞公司都在降低單票成本。比如三通一達方面,2023上半年,中通單票營業(yè)成本為0.89元(不含派費),比22年下降0.14元;圓通單票快遞產(chǎn)品成本2.19元,下降0.19元;
申通近三年成本端變化 圖源:羅戈網(wǎng)
韻達單票總成本為2.21元,下降0.13元;申通單票總成本2.25元,下降0.16元,其中單票派費成本1.42元,下降8分,而單票中轉(zhuǎn)成本0.81元,也下降了8分。降低成本是快遞公司提高盈利能力、增強市場競爭力的重要途徑。
如今,在快遞市場的激烈博弈中,各大玩家都在尋求創(chuàng)新和發(fā)展,通過技術(shù)創(chuàng)新、提升服務(wù)質(zhì)量、加強品牌建設(shè)等多種方式不斷強化自身的競爭力。
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