10月13日消息，“職場(chǎng)多元宇宙開放麥”暨2022中國(guó)年度最佳雇主百強(qiáng)榜單發(fā)布儀式日前在北京大學(xué)承澤園舉行。此次活動(dòng)發(fā)布了“2022中國(guó)年度最佳雇主百強(qiáng)入圍榜單”。

據(jù)了解，“中國(guó)年度最佳雇主評(píng)選活動(dòng)”由中國(guó)領(lǐng)先的人力資本生態(tài)價(jià)值鏈平臺(tái)智聯(lián)招聘于2005年發(fā)起，旨在以獨(dú)立客觀的立場(chǎng)，通過專業(yè)科學(xué)的調(diào)查評(píng)選，發(fā)現(xiàn)中國(guó)雇主品牌標(biāo)桿企業(yè)，并挖掘這些最佳雇主在企業(yè)管理和人力資本領(lǐng)域的發(fā)展趨勢(shì)。

今年，智聯(lián)招聘聯(lián)合北京大學(xué)社會(huì)調(diào)查研究中心、北京大學(xué)國(guó)家發(fā)展研究院、中國(guó)勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)、《哈佛商業(yè)評(píng)論》、HR公會(huì)等多家專業(yè)機(jī)構(gòu)參與組織、評(píng)審，芝麻企業(yè)信用作為大數(shù)據(jù)支持機(jī)構(gòu)參與活動(dòng)。

（圖源中國(guó)網(wǎng)科技）

本年度最佳雇主評(píng)選報(bào)名企業(yè)達(dá)到93426家，再創(chuàng)歷史新高。百強(qiáng)雇主入圍企業(yè)中，互聯(lián)網(wǎng)/IT/電子/通信行業(yè)有23家，成為最大贏家。其次，制造業(yè)、能源行業(yè)、生物醫(yī)藥行業(yè)的獲獎(jiǎng)企業(yè)共計(jì)25家，相比去年增加了9家，在入圍企業(yè)中漲勢(shì)強(qiáng)勁。

此次評(píng)選將在職時(shí)長(zhǎng)、跳槽可能性、職場(chǎng)目標(biāo)作為企業(yè)的行為指標(biāo)，而在這些尺度上，百強(qiáng)入圍企業(yè)表現(xiàn)出較高的人才穩(wěn)定性和歸屬感。

據(jù)悉，最佳雇主百強(qiáng)榜的企業(yè)排名，將在一個(gè)月后的智聯(lián)招聘“2022中國(guó)年度最佳雇主評(píng)選”頒獎(jiǎng)盛典上正式公布。智聯(lián)招聘集團(tuán)執(zhí)行副總裁李強(qiáng)在活動(dòng)結(jié)尾揭曉了“2022中國(guó)年度最佳雇主評(píng)選”頒獎(jiǎng)盛典的舉辦地——青島。

（圖源中國(guó)網(wǎng)科技）

值得一提的是，在此次活動(dòng)中，北京大學(xué)國(guó)家發(fā)展研究院院長(zhǎng)、2022中國(guó)年度最佳雇主評(píng)委會(huì)主席姚洋，北京大學(xué)社會(huì)學(xué)系教授、博導(dǎo)、北京大學(xué)社會(huì)調(diào)查研究中心主任劉愛玉，北京大學(xué)國(guó)家發(fā)展研究院經(jīng)濟(jì)學(xué)教授李力行，北京大學(xué)國(guó)家發(fā)展研究院助理教授胡佳胤共同發(fā)布今年的最新研究洞察《雇傭關(guān)系趨勢(shì)報(bào)告——數(shù)字時(shí)代的多元雇傭關(guān)系》。

該報(bào)告基于北京大學(xué)國(guó)家發(fā)展研究院與智聯(lián)招聘聯(lián)合開展的企業(yè)與求職者調(diào)研，同時(shí)結(jié)合智聯(lián)招聘平臺(tái)大數(shù)據(jù)，從多元的職業(yè)類型、就業(yè)人群等多個(gè)維度解析數(shù)字時(shí)代的職場(chǎng)形態(tài)。

報(bào)告顯示，數(shù)字化、新興職位總體呈上升趨勢(shì)。2022年以來，零工經(jīng)濟(jì)和線上娛樂職位數(shù)量增幅擴(kuò)大，1月至7月翻了兩番；而元宇宙、劇本殺等新興職業(yè)涌現(xiàn)，職位占比自疫情前約15%上升到疫情后約20%。

在雇傭關(guān)系上，00后的選擇更加多元，其傾向于到國(guó)企/事業(yè)單位工作的比例達(dá)到32.3%，高于總體；但同時(shí)有9.8%的“00后”愿意從事自由職業(yè)，高于其他年齡段的占比。

（圖源《雇傭關(guān)系趨勢(shì)報(bào)告——數(shù)字時(shí)代的多元雇傭關(guān)系》）