輕喜到家推出“七新保姆”服務(wù)

11月1日消息，為解決到家行業(yè)保姆市場(chǎng)的弊端，推進(jìn)家政行業(yè)的整體發(fā)展，互聯(lián)網(wǎng)到家服務(wù)企業(yè)輕喜到家于近期推出了一款全新“保姆”產(chǎn)品——輕喜“七新保姆”。

為更好地滿足現(xiàn)代家庭多元化的需求，輕喜到家以七新標(biāo)準(zhǔn)和七新服務(wù)要求打造了全新的“七新保姆”，重新定義行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，不斷探索產(chǎn)品升級(jí)的新方向，打造消費(fèi)升級(jí)的新方式，賦能家庭美好新生活。

據(jù)了解，輕喜七新保姆免去中介費(fèi)，客戶不必僅選擇某一家中介公司，也無(wú)需重復(fù)支付中介費(fèi)，大大節(jié)省金錢和時(shí)間成本。同時(shí)，輕喜以直營(yíng)制統(tǒng)一管理員工，規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和流程，定期復(fù)訓(xùn)技能，確保服務(wù)品質(zhì)穩(wěn)定靠譜，輕松省心。

另外，輕喜七新保姆可實(shí)現(xiàn)3次到家服務(wù)實(shí)操面試，客戶可先體驗(yàn)不同風(fēng)格、不同技能優(yōu)勢(shì)的保姆，滿意后再包年固定。不僅如此，輕喜到家還可根據(jù)客戶需求甄選固定1至3位具有不同專長(zhǎng)優(yōu)勢(shì)的保姆，分別到家服務(wù)，以滿足用戶不同生活的需求，助力破解差異化市場(chǎng)需求與人才稀缺的難題。

輕喜七新保姆員工在入職前，均需到專業(yè)的職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校進(jìn)行19天職業(yè)化培訓(xùn)，從服務(wù)禮儀到服務(wù)技能進(jìn)行全面學(xué)習(xí)，經(jīng)過(guò)嚴(yán)格考核后才持證上崗。此外，七新保姆還接受定期復(fù)訓(xùn)乃至個(gè)性化、定制化培訓(xùn)，匹配滿足不同用戶生活需求。

為優(yōu)化用戶服務(wù)體驗(yàn)，輕喜七新保姆還上線了電子菜單系統(tǒng)，用戶可實(shí)現(xiàn)在線點(diǎn)菜，涵蓋八大菜系超三百道菜色，每個(gè)節(jié)氣還會(huì)推出健康時(shí)令菜，科學(xué)管理家庭飲食。同時(shí)，七新保姆還推行電子服務(wù)日志，為每個(gè)客戶建立家庭專屬生活服務(wù)檔案，杜絕服務(wù)不公開透明的行業(yè)弊端，方便客戶科學(xué)安排家庭生活，讓服務(wù)看得見、有記錄，可跟蹤、可追溯。