小電科技否認裁員：正常組織及人員結(jié)構(gòu)調(diào)整

3月1日消息，據(jù)藍鯨TMT信息，從多位知情人士處獲悉，小電正計劃裁員約2000人，約占公司總?cè)藬?shù)的近40%，且未承諾賠償。其中多個部門裁員比例達50%，大部分被裁員工為BD等一線業(yè)務人員，此外還涉及到中后臺的產(chǎn)品、技術(shù)以及運營人員。

幾天前，小電科技剛剛被曝出裁員消息，隨后，小電科技相關人士對此回應稱，“基于小電科技今年直營+代理的整體業(yè)務策略的明確和定位，我們對公司組織架構(gòu)，崗位設立，以及工作流程做了系統(tǒng)性的梳理和優(yōu)化。所有調(diào)整策略均屬于小電圍繞今年業(yè)務策略的正常組織以及人員結(jié)構(gòu)調(diào)整，并無所謂裁員一說?！?/p>

一位接近小電科技的知情人士表示，小電科技此舉的核心是直營轉(zhuǎn)代理，但此前，小電科技超過90%的點位為直營，其在代理模式的布局落后于同行競爭者。此外，轉(zhuǎn)代理的過程還要面臨裁員與招商等多重問題。

針對上述裁員傳聞一事，小電科技剛剛回應稱，屬于業(yè)務策略的正常組織以及人員結(jié)構(gòu)調(diào)整，并無所謂裁員一說，最近仍在大量招聘。

小電科技表示，“網(wǎng)傳的爆料平臺并沒有與我們核實相關內(nèi)容，他們的信息來源不明，消息不屬實。實際上我們不僅沒有裁員，而且在業(yè)務形態(tài)上有了新的升級?；谛‰娍萍冀衲辍睜I+代理’的整體業(yè)務策略的明確和定位，我們對公司組織架構(gòu)，崗位設立，以及工作流程做了系統(tǒng)性的梳理和優(yōu)化。所有調(diào)整策略均屬于小電圍繞今年業(yè)務策略的正常組織以及人員結(jié)構(gòu)調(diào)整，并無所謂裁員一說。另外，最近技術(shù)、產(chǎn)品、媒介、供應鏈等崗位仍在大量招聘。”

官網(wǎng)信息顯示，小電科技成立于2016年12月，是一個提供智能化無線充電設備的供應商。截至2020年12月31日，我們的共享充電寶服務擁有超過71萬個點位，已投放近600萬個充電寶，超過2.37億注冊用戶。

據(jù)了解，小電科技曾于2021年4月30日申請赴港上市，截止目前尚未通過港交所聆訊，根據(jù)港交所規(guī)定，遞表六個月仍未上市，上市申請自動失效。根據(jù)此前的招股書顯示，騰訊關聯(lián)公司林芝利新以9.77%的持股，是小電科技的第一大機構(gòu)股東。