亞馬遜CEO:倉庫工人安全是公司首要任務(wù)

劉峰
2021-09-15 10:04

9月15日消息,據(jù)媒體報(bào)道,亞馬遜CEO安迪·賈西(Andy Jassy)于本周二上午在接受CNBC采訪時(shí)強(qiáng)調(diào)了公司對倉庫工人安全的承諾。

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Jassy在采訪中表示,亞馬遜6000名員工致力于改善倉庫的工作環(huán)境,讓工人更加安全。他還補(bǔ)充說,亞馬遜將會在2021年內(nèi)投入3億美元用于保障倉庫員工的人身安全。

另外,Jassy承認(rèn),亞馬遜在員工安全保障方面有提升的空間。同時(shí),他表示,亞馬遜在安全方面已取得了進(jìn)展。他還表示,對亞馬遜來說,員工安全是履行中心工作的第一要務(wù)。

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據(jù)《華盛頓郵報(bào)》最近一項(xiàng)分析顯示,2020年,每100名亞馬遜倉庫工人中,約有6人在工作中受傷。2016年至2019年,美國履行中心內(nèi)的員工受傷率在逐年增加。分析還顯示,亞馬遜的員工受傷率是沃爾瑪倉庫的兩倍多。

值得一提的是,亞馬遜此前曾宣布,在即將投資的3億美元中,一部分將用于支持員工的心理健康、身體健康和營養(yǎng)項(xiàng)目。

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最近,亞馬遜公司因否認(rèn)送貨司機(jī)工作時(shí)間緊迫而在水瓶里小便的事實(shí),受到了外界的批評。據(jù)悉,Jassy在接受CNBC采訪時(shí),沒有對貨車司機(jī)所面臨的風(fēng)險(xiǎn)發(fā)表評論,僅表示即將投資的3億美元會影響履行中心內(nèi)的員工。

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據(jù)媒體報(bào)道,近日,亞馬遜CEO安迪?賈西(Andy Jassy)表示,亞馬遜在新冠病毒疫情大流行期間保護(hù)員工安全的措施不足,該公司將采取更多措施來更好地對待員工
3月14日消息,據(jù)報(bào)道,近期亞馬遜透露,亞馬遜首席執(zhí)行官貝索斯已經(jīng)拒絕了美國國會議員有關(guān)參加聽證會、討論收入不公平問題的要求。亞馬遜曾在2018年宣布,將把公司最低工資上調(diào)到每小時(shí)15美元。在新冠疫情期間,桑德斯等美國議員對亞馬遜公司的勞工問題進(jìn)行了炮轟,其中包括對一線員工取消“危險(xiǎn)補(bǔ)貼”。與此同時(shí),亞馬遜在許多倉庫的員工感染了新冠病毒,其還被指控忽視員工健康安全。
3月10日消息,有媒體報(bào)道,亞馬遜上個(gè)月公布的“重返辦公室”政策遭到員工反對。到目前為止,已有近3萬名員工在一份內(nèi)部請?jiān)笗灻磳Γs占亞馬遜企業(yè)員工總數(shù)的10%。據(jù)了解,亞馬遜CEO安迪·賈西2月17日曾宣布,從今年5月開始,公司將恢復(fù)到疫情之前的辦公模式,大多數(shù)辦公室員工每周至少要來辦公室三次。對于該決定,亞馬遜員工表示不滿。同時(shí),他們還起草了一份請?jiān)笗?,呼?em>亞馬遜重新考慮該政策。
3月25日消息,據(jù)報(bào)道,盡管有3萬名員工簽字反對,但亞馬遜還是堅(jiān)持要求員工在5月份重返辦公室工作。亞馬遜CEO安迪·賈西上個(gè)月曾宣布,從今年5月開始,大多數(shù)辦公室員工每周至少要來辦公室三次。對于該決定,亞馬遜員工表示不滿。為此,他們起草了一份請?jiān)笗?,呼?em>亞馬遜重新考慮該政策。亞馬遜人力資源高管貝絲·加萊蒂日前表示,這份請?jiān)笗延谏现芊窒斫oCEO賈西的高管團(tuán)隊(duì),而公司的決定是繼續(xù)推行重返辦公室計(jì)劃。
周一,安迪?賈西(Andy Jassy)正式接棒亞馬遜公司創(chuàng)始人杰夫?貝索斯(Jeff Bezos),成為了亞馬遜新任CEO。而在上任后的首個(gè)100天里,賈西所做的事情將為他的任期定下基調(diào)。媒體Insider與亞馬遜員工進(jìn)行了對話,探討了賈西在未來100天需要解決的問題。
本周,亞馬遜開始通知包括設(shè)備和服務(wù)在內(nèi)的部分部門的員工,他們將被解雇。值得關(guān)注的是,根據(jù)亞馬遜的一份內(nèi)部文件,亞馬遜鼓勵員工簽署自愿離職協(xié)議,包括人力資源和員工服務(wù)部門。該文件顯示,作為離開公司的交換條件,亞馬遜將為自愿離職的員工提供了一筆遣散費(fèi),相當(dāng)于三個(gè)月的工資,外加每在公司工作六個(gè)月就有一周的工資。
4月15日消息,亞馬遜CEO安迪·賈西 在近日的一次采訪中表示,是時(shí)候提高聯(lián)邦最低工資了。據(jù)了解,亞馬遜引領(lǐng)零售商建立了新的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。2018年,亞馬遜將其所有美國員工的起薪提高到每小時(shí)至少15美元。據(jù)悉,過去一年,美國的工資一直在上漲,因?yàn)楣と藗円詣?chuàng)紀(jì)錄的數(shù)量辭職。同時(shí)疫情導(dǎo)致許多大型零售商面臨勞動力短缺。2021年亞馬遜員工人數(shù)增加到160萬,然而賈西表示,亞馬遜也未能幸免于勞動力短缺。
9月18日消息,亞馬遜CEO Andy Jassy于9月16日官宣,從現(xiàn)在到明年1月2日,亞馬遜要求員工逐步恢復(fù)到疫情前一周5天上班的工作狀態(tài)。據(jù)了解,此前亞馬遜已經(jīng)要求員工一周至少有三天回到辦公室上班,現(xiàn)在亞馬遜打算從3天提高到5天,完全恢復(fù)成疫情之前的狀態(tài)了。此外,Andy Jassy還要求亞馬遜的組織扁平化,并且要求IC到manager的比例至少達(dá)到15%。然而,扁平化管理勢必會導(dǎo)致組織合并,其中一部分中層經(jīng)理失去位置,這也被認(rèn)為是亞馬遜在進(jìn)行管理層裁員。
8月29日消息,亞馬遜CEO安迪杰西,向不愿回到辦公室的員工發(fā)出警告:如果你不執(zhí)行,那么你在亞馬遜的前途可能不會太久。據(jù)悉,亞馬遜要求其員工從5月開始每周回到辦公室工作三天,但許多員工對此表示不滿,數(shù)千名員工簽署了反對這一要求的請?jiān)笗⑴e行了罷工。
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