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滴滴“橙意
保障
計劃
”推出節(jié)日
司機
關懷系列行動
2023-09-30 15:06:05
為致敬假期辛勤出車的
司機
師傅,滴滴網約車“橙意
保障
計劃
”近日推出節(jié)日
司機
關懷系列行動。
滴滴“橙意
保障
計劃
”推出節(jié)日
司機
關懷系列行動
2023-09-30 16:57:52
同時滴滴在部分城市出行高峰時段試行收取節(jié)假日
司機
服務費,全額給到
司機
,多措并舉提升
司機
師傅們的出車收入。
滴滴“橙意
計劃
”推節(jié)日關懷系列行動:百城中秋家宴陪
司機
過節(jié)
2023-09-29 18:00:54
滴滴網約。車“橙意
保障
計劃
”推出節(jié)日
司機
關懷系列行動,在廣州、上海、成都、武漢等城市舉辦“百城
司機
中秋家宴”。
運滿滿分批投入1000萬資金 啟動訂金墊付
保障
計劃
2024-01-16 15:35:14
線上物流平臺運滿滿在1月12日宣布,將分批投入1000萬資金啟動訂金墊付
保障
計劃
,為部分貨車
司機
先行墊付訂金。
運滿滿:將分批投入1000萬資金啟動訂金墊付
保障
計劃
2024-01-16 17:18:54
1月16日消息,貨運平臺運滿滿近日宣布,將分批投入1000萬資金啟動訂金墊付
保障
計劃
,為部分貨車
司機
先行墊付訂金,幫助
司機
解決因為流程導致資金被占用的問題,提升
司機
自有資金的周轉使用率,進而提升
司機
接單便捷性及安全性。伴隨此次訂金墊付
保障
計劃
的推出,運滿滿平臺還在運費拖欠、車輛放空兩個場景下,為
司機
師傅們提供最高每月賠付5000元運費及24小時放空快賠的權益。
易到用車全城優(yōu)選商城升級為優(yōu)易臻選
2022-03-23 12:53:50
3月23日消息,易到用車今日宣布,全城優(yōu)選商城正式推出升級版本——優(yōu)易臻選,升級版商城也于今天正式上線。據了解,自2021年9月開始,易到用車先后推出改變平臺信息費收取模式、為平臺
司機
繳納社保服務以及《易到權益
保障
計劃
》等舉措,完成兩期共計7000萬股權權益轉換。全城優(yōu)選正是《易到權益
保障
計劃
》的四種待償渠道之一。
T3出行上線
司機
醫(yī)療保險關愛
計劃
2025-04-24 16:39:46
4月24日消息,T3出行日前上線了
司機
醫(yī)療保險關愛
計劃
,免費為符合條件的
司機
提供
保障
期為一年的門急診醫(yī)療、住院醫(yī)療及意外保險。這是
繼
意外險之外,T3出行首次為
司機
提供補充醫(yī)療保險,也是T3出行持續(xù)完善
司機
保險保障體系的新舉措。
高德打車聯合合作伙伴推出“
司機
關愛
計劃
”
2022-05-04 17:18:50
5月4日消息,近日,高德打車聯合合作伙伴推出“
司機
關愛
計劃
”,將推出系列措施
保障
司機
收入,增進
司機
福利。首批進入“
司機
關愛
計劃
”的措施包括出行表現分保護、免傭、新
司機
獎勵等,后續(xù)措施將陸續(xù)推出。此外,高德打車免傭聯盟平臺將在五一期間繼續(xù)為
司機
進行多形式免傭,4月29日12時起
司機
將享受持續(xù)36小時免傭。
司機
每跑兩單,金額更大的訂單可享免傭,晚高峰免傭將在5月6日至8日17時至19時上線。
美團打車推出“夏季出行保供
計劃
”
2021-07-15 17:33:22
近日,美團打車
司機
權益
保障
委員會正式宣布面向
司機
啟動了“夏季出行保供
計劃
”,包括升級
司機
招募福利、高峰獎、全天滿單獎、單單流獎、新
司機
推薦獎勵等激勵措施,增加
司機
收入,解決
司機
數量不足問題。
美團打車發(fā)力
司機
端拉新
司機
招募已覆蓋37城
2021-07-15 17:58:51
7月15日消息,為了在網約車旺季提供充足的運力
保障
,美團打車
司機
權益
保障
委員會正式宣布面向
司機
啟動“夏季出行保供
計劃
”,包括升級
司機
招募福利、高峰獎、單單流獎、新
司機
推薦獎勵等激勵措施。活動期間新
司機
注冊可以享受以下三重權益:新
司機
注冊后即可享免傭7天政策;限時邀請新
司機
最高可獲得8888元獎勵;美團將為
司機
提供墊付服務,解除
司機
接單的后顧之憂。
T3出行推出關愛慰問金
計劃
2021-11-10 15:08:19
11月10日消息,近日,T3出行推出關愛慰問金
計劃
,此項
計劃
只要求
司機
在最近7個月內,80%的時間,功勛值等級能夠達到三級以上就可參加。這項
計劃
的目的是讓
司機
和家人在遇到特殊困難時期,能夠得到及時地救助。據悉,今年9月份,為了
保障
司機
的心理健康,T3出行邀請了專業(yè)的心理咨詢師錄制心理輔導視頻。此外,T3出行還為
司機
提供免費洗車,專屬休息等服務。
高德打車聯合免傭聯盟合作網約車平臺加碼“暖春
計劃
”
2023-01-18 15:38:01
在1月18日至2月28期間,新加入免傭聯盟網約車平臺的
司機
將另外獲得200單免傭獎勵。春運期間場站客流量大,在220多個城市,留守
司機
還能獲得場站訂單專屬補貼,
保障
春運重點場所的出行。據悉,在線下,自春運以來,免傭聯盟合作網約車平臺在全國40多座城市建設的
司機
服務中心為留守
司機
組織了春運安全行車培訓,并提供熱水、盒飯、急救包等暖心物資為留守
司機
做好
保障
服務。
曹操出行2021年首期資產支持專項
計劃
成功發(fā)行15億元
2021-11-30 09:55:03
11月30日消息,曹操出行日前對外宣布,11月26日,華泰-吉利曹操出行2021年第一期資產支持專項
計劃
成功設立,總規(guī)模15億元,優(yōu)先級利率3.18%起,最高達4.40%。值得一提的是,今年9月初,曹操出行完成38億元人民幣B輪融資,這也是今年以來網約車企業(yè)獲得的首筆國內股權投資。曹操出行CEO龔昕表示,B輪融資將幫助企業(yè)在技術研發(fā)、業(yè)務擴展、服務品質提升、
司機
群體
保障
等關鍵工作上加大力度,從而進一步提升企業(yè)競爭力,擴大市場份額。
美團打車在上海設立“1億
保障
基金”
2022-12-08 10:49:40
此前,美團打車
司機
權益
保障
委員會開展多場
司機
座談,聽取各方建議,攜手為上海用戶冬季高峰用車提供服務。此次推出的“1億
保障
基金”,包含
司機
增收
計劃
,包括
司機
高峰期出車獎勵、熱區(qū)接單獎勵和周末做單贏免傭卡活動等。
快狗打車發(fā)布2022年ESG報告
2023-04-25 14:27:29
綠色貨運方面,2022年,快狗打車在中國內地55.2%的訂單由新能源汽車完成;在深圳,2022年新能源汽車完成的訂單比例達到88.5%。
司機
權益
保障
方面,快狗打車于2020年在中國內地推出“優(yōu)質
司機
計劃
”,為優(yōu)質
司機
提供了更穩(wěn)定的收入來源,從而提升平臺服務質量;快狗打車在中國內地的30個城市建立了“
司機
之家”,專門為
司機
提供休息、培訓和社交場所;疫情爆發(fā)后,快狗打車第一時間免除了37個城市一定時期內的
司機
抽成,以幫助
司機
減輕生活壓力。
貨拉拉聯合小拉出行啟動2024“全民就業(yè)
季
”招募活動
2024-03-05 16:07:24
3月5日消息,貨拉拉聯合小拉出行啟動了2024年“全民就業(yè)
季
”招募活動,并宣布將在全國363個城市提供包括
司機
、搬家小哥、騎手等50萬個靈活就業(yè)工作機會。貨拉拉表示,在“全民就業(yè)
季
”中將投入3000萬元用于獎勵新加入平臺的
司機
和搬家小哥,以及轉介紹的老
司機
和用戶。為加大關愛
司機
的力度,貨拉拉還推出了“
司機
成長關愛
計劃
”,在
司機
及子女圓夢、
司機
關懷幫扶、
司機
保險、
司機
安全
保障
等方面增大支持力度。
美菜啟動“菜莘
計劃
” 向父親節(jié)獻禮,為
司機
子女提供助學
保障
2021-06-21 11:10:49
父親節(jié)當日,美菜發(fā)起助學類公益項目——菜莘
計劃
,向父親節(jié)獻禮。此項
計劃
旨在讓美菜
司機
得到家庭和社會的尊重,鼓勵他們愛崗敬業(yè);同時也讓
司機
家人感受到美菜的關愛和幫助。為構建和諧社會,發(fā)揮積極的效能。
T3出行
司機
關懷
計劃
“蒲葦
計劃
”升級為“
司
福
計劃
”
2023-05-13 04:30:05
T3出行“蒲葦
計劃
”升級為“
司
福
計劃
”,并從身體關愛、心理關愛、組織關愛三個維度,旨在為
司機
提供更多福利和
保障
。
曹操出行
計劃
減免防疫隔離期間
司機
車輛承包費
2022-05-27 15:22:21
借助曹操家園
司機
關愛金,曹操出行還為平臺
司機
在突發(fā)意外疾病深陷困境時,加快發(fā)放緊急補助。此外,疫情防控支援方面,曹操出行及其他網約車公司分別組織了車隊、參與疫情出行的
保障
工作。其中,曹操出行對接主管部門、進行運力調度安排,成立黨員先鋒應急
保障
車隊,對特殊人群及政府運送核酸檢測樣本等工作提供緊急用車支持。
優(yōu)步開始面向英國
司機
推出養(yǎng)老金
計劃
2021-09-24 10:58:53
9月24日消息,近日,優(yōu)步稱將開始向英國所有符合條件的
司機
推出養(yǎng)老金
計劃
,該
計劃
將納入
司機
收入的3%,而
司機
可以選擇將其合格收入的至少5%納入其中。英國GMB工會代表優(yōu)步在英國的
司機
,有權代表員工進行談判。據了解,今年3月,根據英國最高法院的一項裁決,優(yōu)步將其在英國的7萬多名
司機
重新歸類為工人。優(yōu)步表示,公司將為其員工提供有
保障
的福利,包括假期工資、養(yǎng)老金
計劃
和有限的最低工資。
??
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1
2
3
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