快手快聘舉辦跨界專場(chǎng)“職”播 單崗位收取簡(jiǎn)歷破1000份

12月29日消息，快手快聘近日推出兩場(chǎng)跨界專場(chǎng)“職”播，邀請(qǐng)二手玫瑰主唱梁龍、脫口秀演員“帶刺的玫瑰”何廣智和“打工人嘴替”趙曉卉擔(dān)任“快聘推薦官”，與快手用戶互動(dòng)、推薦精選好崗、講解就業(yè)事項(xiàng)，以創(chuàng)新性的直播帶崗內(nèi)容形式，助力藍(lán)領(lǐng)老鐵們找到靠譜好工作。數(shù)據(jù)顯示，兩場(chǎng)直播共吸引650萬人次圍觀，最高在線人數(shù)超18萬，單個(gè)崗位收取簡(jiǎn)歷破1000份。

圖源：快手官方

在求職過程中，準(zhǔn)備欠缺、技巧欠缺、職位與個(gè)人選擇匹配度等問題，一直以來都是導(dǎo)致藍(lán)領(lǐng)求職難、入職難的潛在原因。針對(duì)諸如此類的痛點(diǎn)，在首場(chǎng)直播中，梁龍與職小二創(chuàng)始人閆偉為大家上演了生動(dòng)的一課，梁龍化身為一名司機(jī)應(yīng)試者，在線回答面試官閆偉所提出的問題，并總結(jié)了面試過程中的技巧。在第二場(chǎng)直播中，何廣智和趙曉卉也針對(duì)“藍(lán)領(lǐng)OR白領(lǐng)，哪個(gè)更值得”展開了辯論。

在兩場(chǎng)直播中，快手快聘通過與明星、知名招聘機(jī)構(gòu)專業(yè)人士互動(dòng)問答的方式，幫助有求職需求或正在求職的用戶們“辟謠”求職過程中的一些刻板印象。例如，針對(duì)“面試網(wǎng)約車司機(jī)一定要有自己的車嗎”“面試官回復(fù)等通知是不是就入職無望”等普遍問題，閆偉也做出了專業(yè)的解答。

兩場(chǎng)跨界專場(chǎng)“職”播不僅融入了網(wǎng)絡(luò)熱梗、綜藝元素，還通過明星、打工人群分享職場(chǎng)經(jīng)歷，引發(fā)藍(lán)領(lǐng)情感共鳴，并以此為切口進(jìn)行藍(lán)領(lǐng)求職過程中的認(rèn)知糾偏，同時(shí)輸出更加專業(yè)的求職注意事項(xiàng)和就業(yè)指導(dǎo)，讓帶崗直播充分滿足求職用戶需求，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)其對(duì)于相關(guān)知識(shí)的吸收，助力崗位的精準(zhǔn)匹配。

圖源：快手官方

快手自上線快聘平臺(tái)以來，便在多地推出針對(duì)藍(lán)領(lǐng)、大學(xué)生、農(nóng)民工、退役軍人等群體舉辦的直播帶崗招聘專場(chǎng)活動(dòng)。截至2022年底，快手快聘已經(jīng)吸引月度達(dá)2.5億人次的勞動(dòng)者參與，直播場(chǎng)次超500萬場(chǎng)，與超24萬家企業(yè)達(dá)成合作，為線上招聘行業(yè)帶來了14%新增量。

此次通過跨界直播帶崗，發(fā)揮明星個(gè)人影響力及社會(huì)價(jià)值進(jìn)行崗位宣傳、探索直播帶崗內(nèi)容形式的更多想象空間、平衡社會(huì)價(jià)值與品牌價(jià)值的關(guān)系。目前，快手快聘已然構(gòu)建起了助力招聘、就業(yè)及專業(yè)知識(shí)傳遞的新場(chǎng)域，并不斷開發(fā)直播帶崗創(chuàng)新效應(yīng)，為數(shù)字化就業(yè)領(lǐng)域提供更多實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)高質(zhì)量充分就業(yè)。