國(guó)美零售公布2022年度報(bào)告進(jìn)一步資料

10月7日消息，國(guó)美零售控股有限公司日前發(fā)布有關(guān)2022年度報(bào)告的進(jìn)一步資料。

2022年6月28日，該公司進(jìn)行先舊后新配售，據(jù)此，根據(jù)于2022年5月27日授予董事的一般授權(quán)，以每股股份港幣0.40元的配售價(jià)向不少于六名獨(dú)立承配人配售合共1,962,500,000股本公司普通股。配售詳情披露于該公司日期為2022年6月28日的公告。

國(guó)美零售自配售所得款項(xiàng)凈額（扣除相關(guān)費(fèi)用及開(kāi)支后）約港幣776,460,000元。配售所得款項(xiàng)原擬將60%用于拓展在線和線下雙平臺(tái)業(yè)務(wù)、10%用于償還債務(wù)及30%用于集團(tuán)的一般資本。由于集團(tuán)流動(dòng)性問(wèn)題自2022年下半年起出現(xiàn)進(jìn)一步惡化，所得款項(xiàng)凈額并未按原定用途使用，截至2022年12月31日止年度已全部用于償還債務(wù)。

國(guó)美零售有關(guān)2022年度報(bào)告的進(jìn)一步資料

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國(guó)美零售于2016年10月3日采納了一項(xiàng)受限制股份獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃。股份獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃的目的及宗旨在于：表彰及鼓勵(lì)若干參與者的貢獻(xiàn)并給予其獎(jiǎng)勵(lì)，以為本集團(tuán)持續(xù)經(jīng)營(yíng)及發(fā)展挽留該等參與者；為本集團(tuán)進(jìn)一步發(fā)展吸引合適人員；及為若干僱員提供直接經(jīng)濟(jì)利益實(shí)現(xiàn)本集團(tuán)與若干僱員的間的長(zhǎng)期僱傭關(guān)系。股份獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃的參與者為本集團(tuán)任何成員公司（包括本公司將不時(shí)成立 ╱ 注冊(cè)成立或收購(gòu)的附屬公司）的任何僱員（包括但不限于任何執(zhí)行董事）。股份獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃的初始期限為十年。

根據(jù)股份獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃可授出的公司股份最高數(shù)目初步定為2,061,855,670股，占于采納股份獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃時(shí)國(guó)美零售已發(fā)行股本的9.39%，可由董事會(huì)經(jīng)計(jì)及本集團(tuán)的業(yè)績(jī)以及所有相關(guān)情況及事務(wù)后決定予以更新。

根據(jù)計(jì)劃規(guī)則，倘相關(guān)購(gòu)買將導(dǎo)致受托人合共持有超過(guò)國(guó)美零售于采納日期已發(fā)行股份總數(shù)的10%，受托人不得購(gòu)買更多股份。于任何時(shí)點(diǎn)，受托人根據(jù)該計(jì)劃不得持有超過(guò)國(guó)美零售已發(fā)行股份總數(shù)的10%。

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截至2022年12月31日止年度，國(guó)美零售已根據(jù)股份獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃通過(guò)受托人于公開(kāi)市場(chǎng)購(gòu)買的二級(jí)股份向若干董事及獲選參與者授出合共701,510,000股股份。

2022年12月31日，根據(jù)股份獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃可供授出的獎(jiǎng)勵(lì)數(shù)目為580,999,000份（于2022年1月1日：1,282,509,000份）。根據(jù)股份獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃可能發(fā)行的股份數(shù)目除以年內(nèi)已發(fā)行股份的加權(quán)平均數(shù)為1.7%（2021年：5.2%）。

截至2022年12月31日止年度，國(guó)美零售5名最高薪酬個(gè)別人士中一名為公司執(zhí)行董事。截至2021年12月31日止年度，集團(tuán)5名最高薪酬個(gè)別人士中概無(wú)公司最高行政人員或董事。

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