7月13日消息，匯通達(dá)2023年半年度工作研討會(huì)于7月10日至11日召開，會(huì)議回顧了公司上半年各項(xiàng)工作成果，總結(jié)分析上半年經(jīng)營(yíng)情況，為下半年重點(diǎn)工作部署統(tǒng)一共識(shí)、指明方向、明確目標(biāo)。

圖源：匯通達(dá)公眾號(hào)

圍繞提質(zhì)量、穩(wěn)增長(zhǎng)、創(chuàng)價(jià)值，在部署下半年工作時(shí)，匯通達(dá)總裁徐秀賢要求大家“以利潤(rùn)和會(huì)員店成長(zhǎng)為核心，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)增長(zhǎng)”的指導(dǎo)方針，要求聚焦到五大方面。

具體來看，首先是聚焦子公司可持續(xù)增長(zhǎng)，穩(wěn)好思想，優(yōu)化機(jī)制；分類管理，持續(xù)推動(dòng)；騰換工作，提速創(chuàng)新。其次是繼續(xù)做大做強(qiáng)分部自營(yíng)，優(yōu)化提升；打造特色鏈路，不斷沉淀能力；強(qiáng)化后臺(tái)能力，促進(jìn)供應(yīng)鏈可持續(xù)發(fā)展；然后是事業(yè)部自營(yíng)聚焦提質(zhì)增效，以領(lǐng)軍型人才為中心，助力經(jīng)營(yíng)體做大做強(qiáng)；成立總部專家支持團(tuán)，支持賦能經(jīng)營(yíng)體成長(zhǎng)；推進(jìn)瘦身計(jì)劃，助力降本增效；此外，以會(huì)員店成長(zhǎng)為核心，全面推進(jìn)聯(lián)合促銷、聯(lián)合行動(dòng)；繼續(xù)探索創(chuàng)新模式落地；聚焦大齒輪，可復(fù)制，實(shí)現(xiàn)會(huì)員服務(wù)戰(zhàn)略的可持續(xù)性增長(zhǎng)。最后，總部要持續(xù)強(qiáng)化降本增收，同步布局創(chuàng)新增收；不斷夯實(shí)組織力量，為公司持續(xù)注入新動(dòng)能；繼續(xù)強(qiáng)化數(shù)字化能力，加快問題解決。

圖源：匯通達(dá)公眾號(hào)

圍繞戰(zhàn)略目標(biāo)的達(dá)成，下半年匯通達(dá)將繼續(xù)強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)和人才。會(huì)議強(qiáng)調(diào)：今后公司將以領(lǐng)軍型經(jīng)營(yíng)人才為核心，復(fù)制成功經(jīng)驗(yàn)，事業(yè)部賦能支持經(jīng)營(yíng)體成長(zhǎng)，同步提供各項(xiàng)資源，做好經(jīng)營(yíng)管理，將小經(jīng)營(yíng)體負(fù)責(zé)人培養(yǎng)成“分總”，實(shí)現(xiàn)良將如潮。為快速培養(yǎng)人才，同時(shí)將責(zé)任傳遞至個(gè)人，事業(yè)部小經(jīng)營(yíng)體負(fù)責(zé)人首次在總、分部大會(huì)上單獨(dú)匯報(bào)。與此同時(shí)，許多分部由團(tuán)隊(duì)成員共同匯報(bào)。蘇北、浙北、滬江、河南等領(lǐng)先分部均將抓團(tuán)隊(duì)作為1號(hào)位最重要的工作。

會(huì)議表揚(yáng)了分部規(guī)劃體現(xiàn)了高目標(biāo)的導(dǎo)向。徐秀賢認(rèn)為：高目標(biāo)的背后，是團(tuán)隊(duì)敢于拼搏的亮劍精神和奮勇爭(zhēng)先的團(tuán)隊(duì)文化。分部充分踐行比學(xué)趕超，奮勇爭(zhēng)先，已經(jīng)從“不進(jìn)則退”變成“慢進(jìn)則退”。河北分部都振民從分部分享中得到了信心和啟發(fā)，他表示：“優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)太多了，回去后帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，年底務(wù)必回歸前五?！?/p>

圖源：匯通達(dá)公眾號(hào)

會(huì)議最后舉行了下半年動(dòng)員儀式。