“新”選好雇主·暖春熱招季在58同城APP上線

4月21日消息，為助力高校畢業(yè)生高質(zhì)量就業(yè)，“中國就業(yè)力”第二期“新”選好雇主活動于近日在58同城APP、新華英才網(wǎng)站及小程序端相繼上線，本次活動將持續(xù)到5月30日。

 “新”選好雇主系列活動是新華英才“中國就業(yè)力——大學(xué)生就業(yè)促進專項工程”的重要實施項目，由新華網(wǎng)聯(lián)合58同城、中華英才網(wǎng)共同發(fā)起，于2022年8月22日上線首期“新”選好雇主活動。首期活動以“畢業(yè)季特輯”為主題，吸引了近百家企業(yè)參與，服務(wù)了全國百所高校畢業(yè)生就業(yè)。

圖源：58同城黑板報，下同

此次上線的第二期活動以“暖春熱招季”為主題，針對各行業(yè)復(fù)蘇回暖后的用工需求及畢業(yè)季激增的求職需求，在新華英才網(wǎng)站和微信小程序以及58同城APP端同步開設(shè)專題，推出暖春熱招季專場招聘會，提供含直播招聘、云端見面會、名企熱招職位推薦、求職指導(dǎo)云課堂等一站式全在線求職服務(wù)，為企業(yè)與求職者搭建便捷的溝通橋梁，提升雙端匹配效率，助力求職者盡早就業(yè)。截至目前，已有近600家企業(yè)參與活動，涵蓋餐飲、物流、零售、生活服務(wù)、互聯(lián)網(wǎng)、制造、金融等多個行業(yè)，招聘職位面向全國29個城市進行宣傳展示。

作為新華網(wǎng)和58同城、中華英才網(wǎng)共同打造的就業(yè)服務(wù)平臺，新華英才以科技推動服務(wù)創(chuàng)新，一方面為廣大招聘企業(yè)提供專業(yè)的招聘流程管理系統(tǒng)（ATS），通過在線測評、在線筆試、視頻面試等人才甄選工具和系統(tǒng)，幫助企業(yè)更快更便捷地找到合適的候選人；另一方面通過在線雙選會、網(wǎng)絡(luò)直播、AI面試等技術(shù)手段，促進需求雙方互動，加速人崗鏈接。

另據(jù)了解，58同城近日面向35歲以上勞動者，推出中年招聘專場活動，通過為求職者帶來口碑與福利兼具的熱招職位，助力人企高效對接。

今年以來，從社會各界到人大代表，都在呼吁各行各業(yè)取消35歲年齡歧視，大量的聲音正在呼吁改變。挖掘“35歲后”的職業(yè)富礦，58同城先行一步，攜手用人單位主動打破“35歲就業(yè)門檻”。為此，58同城聯(lián)手北京、上海、廣州、深圳、武漢、杭州、重慶等30座城市的優(yōu)質(zhì)雇主，為本地勞動者提供多元就業(yè)機會。

求職者登陸58同城APP點擊找工作，即可進入“就業(yè)有位來 35歲以上招聘專場”，瀏覽各地企業(yè)面向中年人才提供的熱招職位詳情。伴隨經(jīng)濟企穩(wěn)回升，制造業(yè)、交通運輸、家政服務(wù)等行業(yè)用工需求激增，因此，本次招聘專區(qū)以“急招入職快”的一線職位為主，覆蓋普工、保安、商務(wù)司機、貨運司機、電工、保潔等職業(yè)。