智聯(lián)招聘：生物醫(yī)藥平均招聘薪酬9949元/月

6月10日消息，據(jù)“智聯(lián)研究院”消息，由智聯(lián)研究院發(fā)布的《生物醫(yī)藥/醫(yī)療人才需求與發(fā)展環(huán)境報告》，將生物工程、醫(yī)療設(shè)備/器械、醫(yī)藥制造、醫(yī)療檢測、醫(yī)藥批發(fā)/零售、衛(wèi)生服務(wù)作為研究范圍，從行業(yè)人才供需、薪酬、工作環(huán)境以及職場人工作體驗等方面，反映生物醫(yī)藥/醫(yī)療產(chǎn)業(yè)招聘求職情況。

智聯(lián)招聘數(shù)據(jù)顯示，今年1-4月，生物醫(yī)藥招聘職位數(shù)同比增速8%，與全行業(yè)的8.4%大體相當(dāng)。但是，在生物醫(yī)藥領(lǐng)域的各細(xì)分行業(yè)中，生物工程招聘職位數(shù)同比增長高達(dá)141%，遙遙領(lǐng)先于全行業(yè)。疫苗研制帶動了生物工程所在的研究領(lǐng)域所需人才數(shù)量增加。

招聘需求同比下降2.2%的醫(yī)藥批發(fā)/零售行業(yè)，競爭最為激烈，競爭指數(shù)達(dá)56.4，相當(dāng)于平均一個招聘職位收到56.4份簡歷，由于醫(yī)藥批發(fā)/零售行業(yè)所需專業(yè)技能和準(zhǔn)入門檻較低， 因此吸引了更多求職者投遞簡歷。其次是醫(yī)藥制造、醫(yī)療檢測，競爭指數(shù)分別為50.6、46.7。

就不同崗位來看，醫(yī)療/醫(yī)美/醫(yī)務(wù)職業(yè)占整體招聘職位數(shù)的37.3%，排名第一。其次是銷售/商務(wù)拓展，占比達(dá)到16.3%。這兩大職業(yè)與生產(chǎn)制造/營運(yùn)管理、商務(wù)服務(wù)/生活服務(wù)、運(yùn)營/專業(yè)分析、物流/采購/供應(yīng)鏈等共6類崗位占據(jù)整體職業(yè)需求的74.2%。

在生物醫(yī)藥/醫(yī)療領(lǐng)域，專業(yè)性醫(yī)療類崗位的招聘需求最高，其次是銷售、制造、運(yùn)營、供應(yīng)鏈等職位，行政、人事等職能性崗位需求占比不到3成。

生物工程行業(yè)職位需求占比第一的是生物工程/生物制藥，占比達(dá)到14.8%。醫(yī)療設(shè)備/器械的職位需求占比排名第一的是醫(yī)療器械銷售（13.1%）。此外，銷售顧問、醫(yī)藥代表、銷售團(tuán)隊經(jīng)理等銷售型崗位在兩個行業(yè)中均排在前列，一定程度反映出行業(yè)內(nèi)各企業(yè)在市場上的快速擴(kuò)張勢頭。

從城市維度看，在生物醫(yī)藥/醫(yī)療職位數(shù)占比排名TOP20的城市中，北京職位數(shù)最多，占比達(dá)到11%，其次是上海（5.4%），成都超過廣州和深圳，以4.6%的占比位列第三。但從競爭指數(shù)來看，上海的競爭指數(shù)為33.7，明顯小于北京和成都的68.6、60.4。

職位數(shù)占比TOP20的城市中，重慶職位數(shù)增速位居第一，達(dá)到29.2%。其次是武漢和杭州，職位數(shù)增速分別為21.2%和18.6%。

職位數(shù)排名靠前的各個城市，其產(chǎn)業(yè)布局也各有側(cè)重。其中，上海醫(yī)藥制造職位占比最高，達(dá)到46.9%，其次是杭州和濟(jì)南，分別為42.7%和40.9%。在醫(yī)療設(shè)備/器械領(lǐng)域，職位數(shù)占比最高的為深圳，達(dá)到44.8%。而衛(wèi)生服務(wù)職位數(shù)占比最高的城市是成都，達(dá)到24.6%。

在薪資福利方面，據(jù)智聯(lián)招聘統(tǒng)計數(shù)據(jù)，生物醫(yī)藥平均招聘薪酬9949元/月，高于全行業(yè)平均水平的9889元/月。其中各行業(yè)平均薪酬差異較大，生物工程月薪高達(dá)11350元，其次是醫(yī)藥制造和醫(yī)療設(shè)備/器械，分別為10309元、10205元。

生物醫(yī)藥/醫(yī)療薪酬TOP20職業(yè)中，平均招聘薪資排名第一的架構(gòu)師，月收入達(dá)31115元/月，其次是整形師（30426元）、皮膚科醫(yī)生（27877元）、算法工程師（23758元）。從上榜職業(yè)來看，高技術(shù)型崗位平均招聘薪酬更高。

在薪酬TOP50技能中，醫(yī)療美容主診排名第一，月薪高達(dá)37416元。從不同城市來看，在職位占比TOP20城市中，上海平均薪酬排名第一，達(dá)到14154元/月。此外，北京、南京、杭州、蘇州、廣州、深圳6大城市平均薪酬均突破萬元/月。

此外，智聯(lián)招聘針對職場人的假期和年終獎情況做了調(diào)研，有76.8%的生物醫(yī)藥/醫(yī)療職場人有帶薪休假，高于全行業(yè)73.7%的平均水平。

從年終獎來看，64.4%的生物醫(yī)藥行業(yè)職場人都能拿到年終獎，高于全行業(yè)62.6%的平均水平。其中14.6%的生物醫(yī)藥職場人能拿到10000元以上年終獎，略低于全行業(yè)的16.6%。