9月15日消息，據(jù)媒體報道，近日，亞馬遜宣布將與美國國會合作，以此來支持小型企業(yè)的發(fā)展，降低企業(yè)在線上銷售產(chǎn)品的門檻。

目前，美國有超過50萬家小型企業(yè)在亞馬遜上銷售商品。小型企業(yè)對美國經(jīng)濟的發(fā)展至關(guān)重要，事實上，美國99.9%的企業(yè)都是小企業(yè)，雇傭的員工超過了6000萬。為了幫助小型企業(yè)發(fā)展電商業(yè)務，僅在去年，亞馬遜在物流、工具、服務、程序和人員方面的投資就超過了180億美元。

此外，今年的Prime會員日為亞馬遜第三方賣家有史以來規(guī)模最大的活動，這些業(yè)務的增長速度幾乎是亞馬遜自己零售業(yè)務的兩倍。

對此，亞馬遜將與國會合作，以三種方式支持小型企業(yè)并降低在線銷售產(chǎn)品的準入門檻：首先是增加獲得資本和培訓的機會。亞馬遜支持少數(shù)族裔、婦女、退伍軍人創(chuàng)業(yè)，為其提供在線銷售的專業(yè)知識以及資金支持；其次是增加對數(shù)字連接的訪問。國會將會在美國農(nóng)村地區(qū)部通信基礎(chǔ)設施和無線連接，以支持更多的人訪問互聯(lián)網(wǎng)，以此來為企業(yè)增加客戶群；最后是提供美國郵政服務 (USPS)。國會將通過郵政改革立法，為美國郵政增加接觸客戶群的機會，使企業(yè)能夠通過美國郵政為更多的客戶提供交付服務，確保滿足企業(yè)物流業(yè)務的需求。

據(jù)報道，這些舉措可以有效地解決當今美國小型企業(yè)的的發(fā)展需求。未來，亞馬遜還將實行更多舉措來推動其平臺上賣家的發(fā)展在線業(yè)務。

值得一提的是，日前，亞馬遜宣布，隨著勞動力市場對工人的競爭持續(xù)升溫，將在全美范圍內(nèi)招聘12.5萬名新員工，從事物流方面的兼職和全職工作，平均薪酬為每小時18美元，某些地區(qū)最多可達22.50美元1小時。

亞馬遜運輸服務業(yè)務副總裁David Bozeman表示，這些新員工的時薪將從亞馬遜最低的每小時15美元到22.5美元不等，薪資高低取決于美國各個市場不同的競爭環(huán)境。