在提高時(shí)薪后沃爾瑪宣布將取消季度獎金

9月10日消息，在對員工實(shí)行每小時(shí)加薪后，沃爾瑪周四表示，將逐步取消實(shí)行了數(shù)十年之久的門店員工季度獎金。

沃爾瑪表示，將在1月31日的財(cái)年結(jié)束時(shí)取消這項(xiàng)福利，并將其計(jì)入員工的基本工資。沃爾瑪發(fā)言人在一份聲明中稱，絕大多數(shù)員工表示，他們的時(shí)薪是薪酬中最重要的部分，通過將獎金計(jì)入總體加薪，員工獲得了一致、可預(yù)測的薪酬。

據(jù)了解，上周，該公司表示，計(jì)劃將逾56.5萬名門店員工的工資提高至少每小時(shí)1美元，這是該公司在過去一年進(jìn)行的第三次工資調(diào)整。沃爾瑪美國首席執(zhí)行官約翰弗納在一封員工信中透露，該調(diào)薪?jīng)Q定將于9月25日起生效，適用于食品和百貨等部門的工人。通過此次加薪，沃爾瑪美國門店員工的平均時(shí)薪將在上漲后升至16.40美元。

目前，由于勞動力短缺，美國幾家零售商和餐館被迫縮短工作時(shí)間，限制營業(yè)。為了爭搶人才，一些公司甚至向部分員工發(fā)放了1000至5000美元的簽約獎金。如亞馬遜位于美國特拉華州的一個(gè)倉庫將提供豐厚的簽約獎金來招募數(shù)百名新員工。這座倉庫的新員工可以獲得高達(dá)3000美元獎金。按照最高時(shí)薪為19.75美元，每周工作40小時(shí)來計(jì)算，這筆獎金大約相當(dāng)于員工一個(gè)月的薪水。

近日，沃爾瑪還于9月8日至9日舉行招聘活動，計(jì)劃于假期旺季前，在250多個(gè)沃爾瑪和山姆會員商店配送中心（DC）、履行中心（FC）和運(yùn)輸辦公室招聘20000名新員工。